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安徽相對面教育聯(lián)合安徽公務考試網(wǎng)同步宣城市人社局信息：2026年宣城市市直事業(yè)單位招8人公告|職位表。更多關于安徽事業(yè)單位,宣城事業(yè)單位,事業(yè)單位聯(lián)考,宣城市人社局等相關資訊，請關注相對面教育安徽公務員的招考信息，以及安徽相對面教育(www.mingyange.cn)官網(wǎng)和考務咨詢熱線(0551-63644001)，獲取更多招考信息和備考資料。

2026年度宣城市市直事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》和《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》等有關規(guī)定，現(xiàn)就2026年度宣城市市直事業(yè)單位統(tǒng)一公開招聘工作人員有關事項公告如下：

　　一、招聘原則

　　(一)堅持面向社會、公開招聘。

　　(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。

　　(三)堅持統(tǒng)一組織、分工負責。

　　二、招聘計劃

　　經核準，2026年度宣城市市直事業(yè)單位公開招聘工作人員8名，招聘計劃(崗位)等信息于1月29日起同步在宣城先鋒網(wǎng)(www.xcxf.gov.cn)、宣城市人力資源和社會保障局網(wǎng)(rsj.xuancheng.gov.cn)、安徽省人事考試網(wǎng)(www.apta.gov.cn)及相關媒體上統(tǒng)一發(fā)布。后續(xù)有關信息將陸續(xù)在宣城市人力資源和社會保障局網(wǎng)站上發(fā)布。

　　三、招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

　　(二)擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

　　(三)具有良好的政治素質和道德品行;

　　(四)具有崗位所需的專業(yè)知識、業(yè)務能力或技能條件;

　　(五)具有正常履行職責的身體條件和心理素質;

　　(六)具備崗位所需的其他條件。

　　公開招聘人員崗位表中的“38周歲以下”為“1987年1月1日(含)以后出生”(其他涉及年齡計算的依此類推)。

　　崗位條件中的專業(yè)及代碼詳見附件，報考人員所學專業(yè)如不屬于上述專業(yè)目錄，可以參照國家教育部頒布的相關新舊專業(yè)對照表進行報名。

　　有下列情形之一的人員，不得報考：

　　(一)現(xiàn)役軍人;

　　(二)在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

　　(三)在各級公務員招錄和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內的人員;

　　(四)因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除中國共產黨黨籍的人員，被開除公職的人員，正在接受司法調查尚未做出結論的人員，受到黨紀政務處分期限未滿或正在接受紀律審查的人員;

　　(五)按照國家、省有關規(guī)定，尚在最低服務年限內的機關、事業(yè)單位正式在編工作人員;

　　(六)法律法規(guī)規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

　　報考人員不得報考聘用后即構成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

　　四、網(wǎng)絡報名

　　(一)報名網(wǎng)站：報名采用網(wǎng)絡報名的方式進行，報名網(wǎng)站為安徽省人事考試網(wǎng)。

　　(二)報名時間：2026年2月2日9:00至2月6日18:00，逾期不再補報。

　　(三)有關事項：

　　1.報考崗位查詢。各招聘單位的具體崗位、資格條件等信息詳見《2026年度宣城市市直事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》，報考人員可通過相關網(wǎng)站查詢。報考崗位的專業(yè)、學歷、學位等有關資格條件問題，請向擬報考的市直招聘單位或其主管部門咨詢。

　　2.報考人員登錄安徽省人事考試網(wǎng)進行報名，經短信驗證后，認真閱讀報名須知，簽署“誠信承諾書”，填寫《安徽省2026年度事業(yè)單位公開招聘人員報名資格審查表》，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素)，并提供有效通信方式。

　　3.報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過資格審查,實際情況與報考條件規(guī)定不符的，一經查實，即取消考試、聘用等資格。

　　每位報考人員限報一個崗位，且應使用本人有效居民身份證進行報名和參加考試。

　　4.資格審查由市直主管部門及其所屬招聘單位負責，貫穿于公開招聘的全過程。

　　5.報考人員報名后，2月9日16:00前可隨時登錄安徽省人事考試網(wǎng)查詢是否通過資格審查。通過審查的，不得改報其他崗位;尚未審查或未通過審查的，2月9日16:00前可以改報其他崗位。

　　6.通過資格審查的報考人員，應于2月10日18:00前登錄安徽省人事考試網(wǎng)按照規(guī)定繳納筆試費用，逾期未繳費的視為自動放棄。最低生活保障家庭人員、脫貧享受政策人口和防止返貧監(jiān)測幫扶對象的報考人員，可以享受減免筆試費用政策，但需要先行網(wǎng)上確認和網(wǎng)上繳費。

　　7.為確保新進人員質量，確認報考人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)的比例達不到3:1的，取消或相應核減該崗位招聘計劃數(shù)。經事業(yè)單位人事綜合管理部門同意的緊缺崗位，可適當降低比例開考。繳費成功但因招聘崗位達不到開考比例而取消的報考人員，可于2月12日12:00-17:00改報其他符合條件的崗位，逾期不再補報。

　　五、筆試

　　(一)筆試科目：2026年度宣城市市直事業(yè)單位公開招聘統(tǒng)一筆試科目包括《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應用能力》兩科，兩門科目滿分均為150分，所有考生均需參加。考試范圍以《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》(2026年版)為準。本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試培訓班。

　　(二)筆試時間：考試時間為2026年3月28日(周六)和29日(周日)

　　3月28日上午，綜合管理類(A類)

　　08:30—10:00 職業(yè)能力傾向測驗

　　10:00—12:00 綜合應用能力

　　3月29日上午，社會科學專技類(B類)、自然科學專技類(C類)、中小學教師類(D類)和醫(yī)療衛(wèi)生類(E類)

　　08:30—10:00 職業(yè)能力傾向測驗

　　10:00—12:00 綜合應用能力

　　報考人員可于3月25日至28日從安徽省人事考試網(wǎng)自行下載并打印《準考證》?？荚嚨攸c設在宣城市。報考非定向招聘崗位的“服務基層項目”人員，請認真閱讀《2026年度宣城市市直事業(yè)單位公開招聘工作人員有關問題的解答》第19條。

　　(三)成績查詢：筆試成績確定后，報考人員可登錄安徽省人事考試網(wǎng)，憑身份證號碼和密碼查詢本人筆試成績(具體時間另行通知)。

　　成績公布后7日內，宣城市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布崗位成績排名情況，供考生查詢。

　　為確保新進人員基本素質，設定筆試最低控制合格分數(shù)線。筆試最低控制合格分數(shù)線為兩科筆試成績總分150分。專業(yè)測試的入圍人選，從同崗位最低控制合格分數(shù)線以上人員中按規(guī)定確定?？忌幸豢瞥煽兊陀?0分的，取消進入專業(yè)測試資格。

　　六、資格復審

　　筆試成績按照《職業(yè)能力傾向測驗》成績+《綜合應用能力》成績確定。按照應聘人員筆試成績從高分到低分順序，根據(jù)招聘崗位計劃數(shù)，按照3:1比例確定各崗位參加專業(yè)測試的人選。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的，一并確定為參加專業(yè)測試人選，進入資格復審。若等于或少于招聘崗位計劃數(shù)的直接確定為專業(yè)測試人選，進入資格復審。

　　資格復審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報考資格條件和應聘人員網(wǎng)上報名時提供的照片與信息進行。凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其參加專業(yè)測試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，依筆試成績從高分到低分，在規(guī)定時間內依次等額遞補。

　　資格復審時，報考人員應提供本人有效居民身份證原件、學歷(學位)證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關證書、證明等原件和報名資格審查表等材料。

　　資格復審由招聘單位主管部門負責，具體時間、方式請關注宣城市人力資源和社會保障局網(wǎng)站，并保持電話暢通，否則責任自負。

　　資格復審合格的報考人員即定為入圍專業(yè)測試人員，并網(wǎng)上公示3天，公示無異議的進入專業(yè)測試環(huán)節(jié)。入圍專業(yè)測試人員名單公示結束后，因應聘者自愿放棄等原因，出現(xiàn)人選缺額的，該崗位專業(yè)測試人選不再遞補。

　　七、專業(yè)測試

　　專業(yè)測試采取結構化面試方式進行。專業(yè)測試時間、地點詳見《專業(yè)測試通知書》。

　　考官組成：考官組一般不少于7人，考官人選從面試考官庫中隨機抽調。專業(yè)測試總成績滿分按100分計算，計算成績時，去掉一個最高分和一個最低分，取其余考官平均分為該考生專業(yè)測試成績(保留小數(shù)點后兩位，小數(shù)點后第三位四舍五入)。專業(yè)測試成績低于65分的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

　　當某崗位專業(yè)測試實到人數(shù)少于或等于該招聘崗位計劃數(shù)時，考生專業(yè)測試成績須達到70分及以上或該考場實際參加專業(yè)測試人員的平均分，方可進入下一環(huán)節(jié)。

　　八、成績合成

　　(一)筆試成績折算

　　報考人員考試最終成績合成前，先將筆試成績折算成百分制。計算時保留小數(shù)點后兩位，小數(shù)點后第三位四舍五入。

　　筆試折算成績計算公式：(《職業(yè)能力傾向測驗》成績+《綜合應用能力》成績)÷2÷1.5。

　　(二)考試最終成績合成

　　報考人員考試最終成績按筆試折算成績占50%、專業(yè)測試成績占50%合成確定，合成確定后在宣城市人力資源和社會保障局網(wǎng)站上公布。

　　考試最終成績計算公式：筆試折算成績×0.5+專業(yè)測試成績×0.5。

　　考試最終成績均保留到小數(shù)點后兩位，小數(shù)點后第三位四舍五入。

　　根據(jù)招聘計劃數(shù)和應聘人員考試最終成績，從高分到低分，按1:1比例等額確定體檢、考察對象并在宣城市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布。如最終成績相同，依次以專業(yè)測試成績、《職業(yè)能力傾向測驗》成績、《綜合應用能力》成績得分高者優(yōu)先。若考生各科目成績均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布。遞補人員的確定亦照此規(guī)定執(zhí)行。

　　九、體檢考察

　　體檢工作由宣城市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實施，考察工作由各招聘單位主管部門負責組織實施。

　　體檢工作按照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關于調整公務員錄用體檢有關項目檢查標準的通知》(組廳字〔2025〕28號)和《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關規(guī)定執(zhí)行。

　　體檢工作結束后，由體檢醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。體檢費用考生自理。

　　考察工作突出政治標準，根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治素質、道德品行、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現(xiàn)，同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。若發(fā)現(xiàn)報考者所提供的相關資料和信息不真實或考察不合格的，則取消其聘用資格。

　　根據(jù)《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

　　體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按照考試最終成績從高分到低分依次等額遞補，遞補各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結束，不再遞補。

　　十、擬聘公示

　　對體檢、考察均合格的擬聘用人員，在宣城市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公示5個工作日。

　　十一、簽約聘用

　　經公示無異議或公示結果不影響聘用的，由招聘單位主管部門按照規(guī)定報送有關材料，辦理有關聘用報批手續(xù)。對違反公開招聘規(guī)定或未能在2026年12月31日前提供招聘崗位所要求的相應層次的學歷、學位等證書的報考人員，取消其聘用資格。招聘單位對未在招聘單位規(guī)定時間內報到上班的人員，取消其聘用資格。

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關系。聘用人員待遇按有關規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。

　　十二、有關事宜

　　本《公告》由中共宣城市委組織部、宣城市人力資源和社會保障局負責解釋。

　　市直事業(yè)單位有關招聘政策及筆試考務、專業(yè)測試、體檢等后續(xù)信息，請考生及時登錄宣城市人力資源和社會保障局網(wǎng)站查詢、查閱。

　　政策咨詢電話：0563-3026400

　　考務咨詢電話：0563-3036887

　　監(jiān)督舉報電話：0563-3023775

　　招聘單位咨詢電話：詳見《2026年度宣城市市直事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》

　　上述咨詢服務和監(jiān)督舉報電話于正常辦公時間使用。

　　特此公告。

　　附件：

　　1.2026年度宣城市市直事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表

　　2.2026年度宣城市市直事業(yè)單位公開招聘工作人員有關問題的解答

　　3.2026年度宣城市市直事業(yè)單位公開招聘專業(yè)參考目錄

　　中共宣城市委組織部 宣城市人力資源和社會保障局

　　2026年1月29日

原文鏈接：https://rsj.xuancheng.gov.cn/News/show/1696992.html

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