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安徽相對(duì)面教育聯(lián)合安徽人事考試網(wǎng)同步宿州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)發(fā)布：2025宿州市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)專(zhuān)職消防隊(duì)招聘8人簡(jiǎn)章。更多關(guān)于宿州市專(zhuān)職消防隊(duì)招聘,宿州消防員招聘,宿州市消防招聘,宿州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)的相關(guān)資訊，請(qǐng)關(guān)注安徽相對(duì)面教育(www.mingyange.cn)官網(wǎng)和考務(wù)咨詢(xún)熱線(0551-63644001)，獲取更多招考信息和備考資料。

宿州市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)專(zhuān)職消防隊(duì)招聘簡(jiǎn)章

　　根據(jù)工作需要，宿州市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)專(zhuān)職消防隊(duì)計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)招聘8名政府專(zhuān)職消防員，現(xiàn)將具體招聘事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位和名額

　　戰(zhàn)斗員5名

　　駕駛員3名

　　二、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1.中華人民共和國(guó)公民，志愿投身消防救援工作。

　　2.無(wú)違法犯罪記錄。

　　3.身體健康，五官端正，無(wú)殘疾，無(wú)傳染性疾病，無(wú)口吃，無(wú)重聽(tīng)，無(wú)色盲。

　　(二) 崗位條件

　　1.戰(zhàn)斗員

　　男性，年齡18-28歲，具備高中(或同等學(xué)歷)及以上文化程度，需提供畢業(yè)證書(shū)或?qū)W信網(wǎng)認(rèn)證等有效證明材料，身高165cm以上。

　　2.駕駛員

　　男性，年齡22-32歲，有B或A類(lèi)駕駛證(A3除外)3年及以上駕齡，具備高中(或同等學(xué)歷)及以上文化程度，身高165cm以上，有車(chē)輛維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　(三) 優(yōu)先錄用

　　國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍退役人員、退役軍人和具有寫(xiě)作(具備一定文字功底)、體育、文藝、水電、計(jì)算機(jī)操作、廚師等特長(zhǎng)的人員根據(jù)崗位需要，年齡可適當(dāng)放寬，優(yōu)先錄用。

　　三、入職待遇

　　(一)工資待遇

　　1.崗前培訓(xùn)期為1個(gè)月，培訓(xùn)期間發(fā)放試用期工資。培訓(xùn)結(jié)束后進(jìn)行考核，考核不合格者不予錄用。戰(zhàn)斗員和駕駛員試用期工資均按照1800元/月的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　2.戰(zhàn)斗員初級(jí)工資3000-5000元/月，駕駛員初級(jí)工資4000-6000元/月，另按照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，政府專(zhuān)職消防員工資按等級(jí)工齡定期增資;

　　3.擔(dān)任正副班長(zhǎng)職務(wù)增發(fā)700-1000元/月的崗位補(bǔ)貼。

　　(二)生活待遇

　　1.發(fā)放統(tǒng)一被裝，實(shí)行集體就餐和住宿;

　　2.每年免費(fèi)安排1次健康體檢;

　　3.實(shí)行輪休制度，未婚隊(duì)員每月休息8天，已婚隊(duì)員每月休息10天(均含法定節(jié)假日)。休息可采取周休、月休、季休等多種方式組合安排。遇重大保衛(wèi)執(zhí)勤任務(wù)時(shí)需全員在崗，任務(wù)結(jié)束后視情安排補(bǔ)休。

　　四、招聘程序

　　本次招聘工作按照“報(bào)名與資格審查、政治審查、體格檢查及心理測(cè)試、體能測(cè)試、面試、崗前培訓(xùn)、正式入職”的程序進(jìn)行。

　　(一) 政治審查

　　參照征兵政治考核要求進(jìn)行。

　　(二)體格檢查及心理測(cè)試

　　1.體格檢查：在指定的市級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，參照《應(yīng)征公民體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》(陸勤人員)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢不合格的不予招錄?；谙谰仍ぷ鞯奶厥庖?，對(duì)已評(píng)定殘疾等級(jí)和有嚴(yán)重傷病治療記錄等不適宜從事消防救援工作的不予招錄。對(duì)于曾經(jīng)或正在患有不易發(fā)現(xiàn)的疾病，如間歇性精神病、癲癇等疾病，在招聘階段未如實(shí)報(bào)告的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消錄用資格;如在錄用后(含培訓(xùn)、試用期、工作期間)發(fā)現(xiàn)，招聘單位有權(quán)依法解除勞動(dòng)合同，并由應(yīng)聘者承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

　　2.心理測(cè)試：采用消防員招錄心理測(cè)查系統(tǒng)進(jìn)行，由系統(tǒng)自動(dòng)評(píng)判“合格”或“不合格”，心理測(cè)試不合格的，不予招錄。

　　(三)體能測(cè)試

　　1.測(cè)試項(xiàng)目：3000米跑、俯臥撐(次/2分鐘)、仰臥起坐(次/3分鐘)、單杠引體向上(次/2分鐘)。體能測(cè)試總成績(jī)?yōu)?00分，60分為合格標(biāo)準(zhǔn)。

　　體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)

　　項(xiàng)目60分70分80分90分100分

　　3000米跑14′50″14′10″13′30″12′50″12′30″

　　俯臥撐(次/2分鐘)3438465668

　　仰臥起坐(次/3分鐘)4652586470

　　單杠引體向上(次/2分鐘)68101216

　　體能測(cè)評(píng)四個(gè)項(xiàng)目均需達(dá)到60分合格標(biāo)準(zhǔn)。應(yīng)聘者的體能測(cè)試最終成績(jī)?yōu)樗捻?xiàng)得分之和(或：按既定權(quán)重計(jì)算的總分)，并以此總分從高到低進(jìn)行排名。

　　(四)面試

　　面試主要考察應(yīng)聘人員的入職動(dòng)機(jī)、思想穩(wěn)定性、過(guò)往經(jīng)歷、個(gè)人形象、言語(yǔ)表達(dá)和邏輯能力等情況。面試總成績(jī)?yōu)?00分，60分為合格標(biāo)準(zhǔn)。

　　五、報(bào)名及資格審查

　　(一)報(bào)名時(shí)間

　　2025年12月16日至2025年12月31日。若報(bào)名人數(shù)提前達(dá)到預(yù)期目標(biāo)，將提前截止報(bào)名，不再另行公告。

　　(二)報(bào)名方式

　　本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名。

　　1. 報(bào)名表、政審表，詳見(jiàn)附件1《宿州市政府專(zhuān)職消防員招聘報(bào)名表》、附件2《宿州市政府專(zhuān)職消防員政治審查表》。

　　2. 提交材料：請(qǐng)將填寫(xiě)完整的《報(bào)名表》《政審表》及所需材料電子版(掃描件或照片)發(fā)送至郵箱：903563157@qq.com。

　　3. 郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘崗位+姓名(例如：戰(zhàn)斗員+張三)。

　　(三)報(bào)名所需材料

　　1. 本人身份證(正反面)。

　　2. 學(xué)歷證書(shū)(或?qū)W信網(wǎng)認(rèn)證報(bào)告)。

　　3. 機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛證(應(yīng)聘駕駛員崗位者提供)。

　　4. 戶(hù)口所在地派出所出具的無(wú)犯罪記錄證明。

　　5. 退伍軍人需提供退伍證。

　　6. 相關(guān)特長(zhǎng)技能資格證書(shū)(如有)。

　　7. 本人近期1寸正面免冠漸變藍(lán)底彩色照片4張(電子版及沖洗版，資格審查時(shí)提交沖洗版)。

　　(四)資格審查

　　1. 初審：對(duì)網(wǎng)上報(bào)名材料進(jìn)行初步審核。

　　2. 現(xiàn)場(chǎng)審核：初審?fù)ㄟ^(guò)者，須按通知時(shí)間攜帶所有報(bào)名材料原件及復(fù)印件(報(bào)名表正反面打印)，到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。信息不符、弄虛作假者，取消應(yīng)聘資格。

　　3. 審查地點(diǎn)：宿州市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)專(zhuān)職消防隊(duì)(深圳家居產(chǎn)業(yè)園2#樓)。

　　(五)咨詢(xún)電話

　　徐班長(zhǎng)：150-0557-0605

　　咨詢(xún)時(shí)間：工作日上午8:00-11:00，下午3:00-5:00。

　　六、其他有關(guān)事宜

　　(一)此次招聘由宿州市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)專(zhuān)職消防隊(duì)負(fù)責(zé)組織實(shí)施，不開(kāi)展任何有償咨詢(xún)、培訓(xùn);不通過(guò)其他任何中介、機(jī)構(gòu)或個(gè)人進(jìn)行代招。

　　(二)報(bào)考人員對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。資格審查將貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，明知不符合基本條件或不符合崗位條件仍報(bào)名的，線上提交材料不真實(shí)、不完整或錯(cuò)誤填寫(xiě)信息的，在任一環(huán)節(jié)被審核發(fā)現(xiàn)，都將取消聘用資格，后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

　　(三)宿州市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)專(zhuān)職消防隊(duì)有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作。

　　(四)報(bào)考人員應(yīng)完全知曉并服從調(diào)劑使用;面試、體格檢查、政治審查對(duì)象比例不足相應(yīng)崗位計(jì)劃數(shù)比例時(shí)，從同類(lèi)型崗位(指崗位要求的性別、年齡、學(xué)歷、所學(xué)專(zhuān)業(yè)、筆試及面試專(zhuān)業(yè)科目)一致的報(bào)考人員中按筆試成績(jī)、考試總成績(jī)高分到低分依次等額調(diào)劑。

　　(五)報(bào)考人員應(yīng)保證所留的聯(lián)系信息準(zhǔn)確有效，并保持聯(lián)絡(luò)暢通，因電話聯(lián)系不暢造成無(wú)法通知到本人的，責(zé)任由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

　　(六)本次招聘解釋權(quán)歸宿州市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)專(zhuān)職消防隊(duì)所有。

　　七、招聘政策熱點(diǎn)問(wèn)答

　　(一)政府專(zhuān)職消防隊(duì)員入職后的工作時(shí)間和地點(diǎn)?

　　答：實(shí)行準(zhǔn)軍事化管理，24小時(shí)駐勤制。工作地點(diǎn)為宿州市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)專(zhuān)職消防隊(duì)。未婚隊(duì)員每月休息8天，已婚隊(duì)員每月休息10天，可采取周休、月休、季休等多種方式安排。

　　(二)政府專(zhuān)職消防員享受的工作待遇?

　　答：宿州市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)專(zhuān)職消防隊(duì)統(tǒng)一為政府專(zhuān)職消防隊(duì)員辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)，住房公積金及人身意外傷害保險(xiǎn)，提供工作期間的食宿、被裝等;工作滿一年后，每年享受1次免費(fèi)健康體檢。

　　(三)政府專(zhuān)職消防員的職業(yè)規(guī)劃是怎樣的?

　　答：為隊(duì)員規(guī)劃了明確的職業(yè)發(fā)展通道，設(shè)置了班長(zhǎng)、副班長(zhǎng)等管理崗位，并設(shè)有通訊員、裝備技師、駕駛員等專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位，以拓展職業(yè)發(fā)展空間。表現(xiàn)優(yōu)秀的隊(duì)員，可按程序申請(qǐng)加入中國(guó)共產(chǎn)黨。

　　(四)對(duì)編造假文憑、假證件、考試作弊等弄虛作假行為的報(bào)考者應(yīng)如何進(jìn)行處理?

　　答：一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)，取消其考試、聘用資格。

　　附件1：宿州市政府專(zhuān)職消防員招聘報(bào)名表.docx

       附件2：宿州市政府專(zhuān)職消防員政治審查表.docx

原文鏈接：https://gxq.ahsz.gov.cn/xwdt/tzgg/196174881.html

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