青青草视频久草视频|A片在线免费看影|亚州有码在线观看|成人色情AⅤ黄色a片网址|香蕉视频欧美日韩大片|亚洲无码专区免费|波多野结衣不卡一区|国产一级日韩AV|日本国产精品人人人人人操|成人99在线av成人操

安徽相對(duì)面教育聯(lián)合安徽人事考試網(wǎng)同步宣城經(jīng)開(kāi)招聘發(fā)布：2025宣城經(jīng)開(kāi)區(qū)城管大隊(duì)公開(kāi)招聘40人公告。更多關(guān)于宣城經(jīng)開(kāi)區(qū)城管招聘,宣城招聘,宣城經(jīng)開(kāi)招聘的相關(guān)資訊，請(qǐng)關(guān)注安徽相對(duì)面教育(www.mingyange.cn)官網(wǎng)和考務(wù)咨詢(xún)熱線(xiàn)(0551-63644001)，獲取更多招考信息和備考資料。

經(jīng)開(kāi)區(qū)城管大隊(duì)公開(kāi)招聘40人！即將報(bào)名！

　　宣城經(jīng)開(kāi)人力資源管理有限公司現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘40名人員，勞務(wù)派遣至宣城經(jīng)開(kāi)區(qū)城市管理綜合執(zhí)法大隊(duì)工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘原則及招聘流程

　　此次招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)招聘、公平競(jìng)爭(zhēng)、公開(kāi)招聘、擇優(yōu)錄用”的原則。招聘工作主要流程如下：

　　1、發(fā)布招聘公告：宣城經(jīng)開(kāi)人才網(wǎng)(網(wǎng)站：www.xcjkrcw.com)、宣城經(jīng)開(kāi)人力資源管理有限公司(網(wǎng)站：https://xcjkgroup.com/)公式公告欄、微信小程序掃碼登錄宣城經(jīng)開(kāi)人才網(wǎng)查看(見(jiàn)下圖)招聘公告。

　　2、報(bào)名及資格審查：應(yīng)聘者填報(bào)應(yīng)聘登記表，準(zhǔn)備相關(guān)材料提交，進(jìn)行資格審查。

　　3、發(fā)布面試通知：應(yīng)聘者按通知要求參加面試。

　　4、成績(jī)匯總：按照分?jǐn)?shù)由高至低、擇優(yōu)錄取，公示成績(jī)。

　　5、考察與體檢：招聘單位從德能勤績(jī)廉等方面進(jìn)行綜合考察。考察合格的進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照事業(yè)單位錄用人員體檢標(biāo)準(zhǔn)。

　　6、公示：考察和體檢均合格的，對(duì)確定的擬聘用人員名單掛網(wǎng)公示3日。

　　7、簽訂聘用合同。

　　二、招聘崗位、人數(shù)及條件

　　(一)招聘崗位

　　見(jiàn)附件1：《崗位表》

　　(二)基本條件

　　1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　2、遵紀(jì)守法，具有良好的品行與職業(yè)道德;

　　3、身心健康，能適應(yīng)崗位要求。

　　(三)有下列情形之一的，不得報(bào)考：

　　1、不符合招聘崗位條件要求的人員;

　　2、經(jīng)政府人力資源和社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員，失信被執(zhí)行人;

　　3、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

　　三、應(yīng)聘報(bào)名及聘用

　　(一)報(bào)名方式

　　1、線(xiàn)下報(bào)名：宣城經(jīng)開(kāi)人力資源管理有限公司，地址：宣城經(jīng)開(kāi)區(qū)宣酒大道66號(hào)雙創(chuàng)中心A座906辦公室。

　　2、報(bào)名時(shí)間：2025年11月17-20日，上午8:00-12:00、下午14:30-17:30，逾期不再辦理。

　　3、報(bào)名材料：有效居民身份證、學(xué)歷證書(shū)、崗位報(bào)名表及其他相關(guān)證書(shū)(證件)原件和復(fù)印件1份、近期一寸免冠證件照片1張、征信報(bào)告、無(wú)犯罪記錄證明。

　　聯(lián)系人：周主管：0563-2626997、18119923739(微信同號(hào))、15505630517。

　　(二)資格審查

　　根據(jù)招聘崗位的資格條件，對(duì)報(bào)名考生提供的有關(guān)證件、材料進(jìn)行資格審查。

　　凡與報(bào)考條件不符、不能提供規(guī)定證件材料、不在規(guī)定時(shí)間接受資格審核的，取消其參加考試資格。經(jīng)審核符合條件的考生，屆時(shí)將電話(huà)通知考生，發(fā)放面試通知書(shū)。資格審查工作將貫穿公開(kāi)招聘的全過(guò)程，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，將隨時(shí)取消聘用資格。

　　三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，可提供勞動(dòng)合同、人事代理合同、社保繳納證明、單位工作證明等。個(gè)人征信報(bào)告可以攜帶本人有效身份證到當(dāng)?shù)刂袊?guó)人民銀行營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn),在自助查詢(xún)機(jī)器上實(shí)時(shí)打印;還可登錄征信中心官網(wǎng)進(jìn)行查詢(xún)(https://ipcrs.pbccrc.org.cn/)。無(wú)犯罪證明由居住地派出所或皖事通上出具。

　　(三)面試

　　資格審查通過(guò)人員參加集中面試。

　　(1)面試主要測(cè)試應(yīng)聘者的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力和心理素質(zhì)等要素，采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，滿(mǎn)分100分。

　　(2)面試具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

　　(3)面試人員需攜帶本人有效身份證、面試通知書(shū)。

　　(4)應(yīng)聘人員應(yīng)準(zhǔn)確填報(bào)個(gè)人聯(lián)系方式，并在整個(gè)招聘過(guò)程中保持通訊暢通，因通訊不暢造成的一切后果自負(fù)。

　　(四)體檢考察

　　根據(jù)面試成績(jī)由高分到低分按1:1比例確定體檢考察對(duì)象。體檢在三甲醫(yī)院進(jìn)行，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”證明。體檢考察中出現(xiàn)缺額的，按報(bào)考人員考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　(五)公示

　　體檢合格后對(duì)擬聘用人員按規(guī)定在宣城經(jīng)開(kāi)人力資源管理有限公司網(wǎng)站公示3日。對(duì)公示期滿(mǎn)無(wú)異議或反映問(wèn)題不影響聘用的，履行聘用手續(xù)，擬錄用人員自公示結(jié)束后3日內(nèi)到宣城經(jīng)開(kāi)人力資源管理有限公司辦理入職手續(xù)。

　　(六)其他事項(xiàng)

　　1、聘用人員首次聘期為壹年，工作表現(xiàn)良好的，經(jīng)考核合格的可續(xù)聘。

　　2、擬聘人員與其他單位仍存在勞動(dòng)關(guān)系的，必須解除與原單位的勞動(dòng)關(guān)系。對(duì)新聘用人員實(shí)行試用期制，試用期為2個(gè)月，試用期內(nèi)工作不合格者，解除聘用關(guān)系。

　　3、本公告由宣城經(jīng)開(kāi)人力資源管理有限公司負(fù)責(zé)解釋。

　　附件1：崗位表.xlsx

　　附件2：報(bào)名表.doc

　　宣城經(jīng)開(kāi)人力資源管理有限公司

　　2025年11月14日

原文鏈接：https://mp.weixin.qq.com/s/7nmJnXkL-zhEue_wqxkVhg

      ——相對(duì)面教育——

　　2025安徽事業(yè)單位考試公告匯總

　　2025安徽事業(yè)單位聯(lián)考職位查詢(xún)

　　2025安徽事業(yè)單位考試筆試課程輔導(dǎo)

　　2025安徽事業(yè)單位面試輔導(dǎo)|網(wǎng)校課程