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招考信息

2025安徽合肥經(jīng)開區(qū)招聘公益性崗位人員34人公告

2025-09-24 08:58:08  |  來源:合肥經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會  |  300人閱讀  手機(jī)查看
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摘要信息

合肥

34

筆試日期:

報(bào)名日期:-

安徽相對面教育聯(lián)合安徽人事考試網(wǎng)合肥經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管理委員會發(fā)布:2025安徽合肥經(jīng)開區(qū)招聘公益性崗位人員34人公告。更多關(guān)于合肥經(jīng)開區(qū)公益崗位招聘,合肥招聘,合肥經(jīng)開區(qū)管委會的相關(guān)資訊,請關(guān)注安徽相對面教育(www.mingyange.cn)官網(wǎng)和考務(wù)咨詢熱線(0551-63644001),獲取更多招考信息和備考資料。

經(jīng)開區(qū)招聘公益性崗位人員公告

  為貫徹落實(shí)就業(yè)援助政策,進(jìn)一步促進(jìn)就業(yè)困難人員就業(yè),依據(jù)省人社廳、財(cái)政廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省公益性崗位開發(fā)管理辦法〉的通知》(皖人社秘〔2024〕286號)和市人社局、財(cái)政局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全市公益性崗位開發(fā)管理的通知》(合人社秘〔2025〕66號)等相關(guān)文件要求,現(xiàn)面向社會公開招聘公益性崗位人員,相關(guān)事項(xiàng)公告如下。

  一、崗位來源

  我區(qū)面向社會征集的第一批公益性崗位,經(jīng)過區(qū)組織人事局審核認(rèn)定,第一批共開發(fā)轄區(qū)7家企業(yè)的34個公益性崗位。

  二、招聘崗位及數(shù)量

  本次計(jì)劃招聘公益性崗位人員34名,主要從事保安、保潔、保育員等工作,具體崗位及職責(zé)詳見《經(jīng)開區(qū)第一批公益性崗位開發(fā)征集崗位需求一覽表》(附件1)。

  三、招聘對象及條件

  1.招聘對象:經(jīng)人社部門認(rèn)定的就業(yè)困難人員(需持有《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》),優(yōu)先安排符合崗位條件的距離法定退休年齡不足5年的人員和零就業(yè)家庭成員。

  2.基本條件:

  (1)遵紀(jì)守法,品行端正,無違法犯罪記錄;

  (2)具備崗位所需的勞動能力及技能;

  (3)服從公益性崗位開發(fā)單位工作安排,滿足崗位工作要求,能夠完成工作任務(wù),遵循公益性崗位開發(fā)管理相關(guān)規(guī)定。

  四、報(bào)名時間及方式

  1.報(bào)名時間:公告發(fā)布之日起

  2.報(bào)名地點(diǎn):(1)經(jīng)開區(qū)各社區(qū)中心、高劉街道(就業(yè)困難人員可就近辦理);(2)經(jīng)開區(qū)人力資源中心(合肥經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)天門路80號人力資源產(chǎn)業(yè)園5號樓2樓)(3)公益性崗位開發(fā)單位(單位地址及聯(lián)系電話見附件1崗位需求一覽表)

  3.所需材料:

  (1)《公益性崗位就業(yè)意向申請表》;

  (2)身份證或社??ㄔ皬?fù)印件;

  (3)《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》原件及復(fù)印件(需為在我區(qū)已經(jīng)認(rèn)定的就業(yè)困難人員);

  (4)其他崗位要求的證明材料。

  五、招聘程序

  1.資格審查:收到申請材料的相關(guān)單位對申報(bào)人員材料進(jìn)行審核,安排符合條件的人員參加供需對接會。

  2.供需對接:由區(qū)人力資源中心組織用人單位和就業(yè)困難人員參加供需見面會(時間、地點(diǎn)另行通知)。

  3.公示:擬聘用人員名單將在經(jīng)開區(qū)管委會等網(wǎng)站公示5個工作日。

  4.正式錄用:擬聘人員公示期滿后,用人單位向人力資源中心提交擬錄用材料進(jìn)行審核,審核通過后,用人單位與聘用人員簽訂勞動合同,并自簽訂勞動合同30日內(nèi)辦理參保登記。完成參保登記后,應(yīng)及時將勞動合同、參保登記相關(guān)材料報(bào)區(qū)人力資源中心備案。

  六、待遇及管理

  1.工資待遇:按合肥市公益性崗位標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(含社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼),公益性崗位在崗人員工資不低于合肥市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。此外,在崗期間按照300元/月/人給予個人崗位補(bǔ)貼。具體面告。

  2.聘用期限:如無特殊情況,聘用期限除距法定退休年齡不足5年的可延長至退休外,其余就業(yè)困難人員最長不超過3年,期滿后按規(guī)定退出崗位。期間如遇實(shí)際情況需要退出的,則按照規(guī)定進(jìn)行崗位退出。

  七、其他事項(xiàng)

  請報(bào)名人員如實(shí)提交材料,弄虛作假者取消資格。本通知未盡事宜,由區(qū)人力資源中心負(fù)責(zé)解釋。

  八、咨詢方式

  1.咨詢電話:0551-63812005

  2.監(jiān)督電話:0551-63679063

  附件:

經(jīng)開區(qū)第一批公益性崗位開發(fā)征集崗位需求一覽表.xlsx

附件:公益性崗位就業(yè)意向申請表.doc


  合肥經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源中心

  2025年9月23日

原文鏈接:https://hetda.hefei.gov.cn/xwzx/gsgg/18882715.html


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