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2025年合肥濱湖產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團有限公司子公司招7人公告

2025-08-20 09:59:11  |  來源:合肥濱湖國有資本運營控股集團有限公司  |  394人閱讀  手機查看
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摘要信息

合肥

7

筆試日期:

報名日期:2025-08-19-2025-09-01

安徽相對面教育聯(lián)合安徽人事考試網(wǎng)合肥濱湖國有資本運營控股集團有限公司發(fā)布:2025年下半年合肥濱湖產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團有限公司子公司公開招聘7人公告。更多關(guān)于合肥濱湖產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團招聘,合肥國企招聘,合肥濱湖國有資本運營控股集團有限公司的相關(guān)資訊,請關(guān)注安徽相對面教育(www.mingyange.cn)官網(wǎng)和考務(wù)咨詢熱線(0551-63644001),獲取更多招考信息和備考資料。

合肥濱湖產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團有限公司子公司2025年下半年公開招聘公告

  合肥濱湖產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團有限公司(以下簡稱“產(chǎn)發(fā)集團”)成立于2021年11月,注冊資本10億元,致力打造股權(quán)投資、科創(chuàng)孵化、城市服務(wù)、資產(chǎn)運營、文化產(chǎn)業(yè)等五個業(yè)務(wù)板塊,形成“1+5”發(fā)展模式。產(chǎn)發(fā)集團始終堅持以做強包河產(chǎn)業(yè)為己任,以實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值為目標,通過集聚整合包河區(qū)類金融、產(chǎn)業(yè)服務(wù)資源,積極推動科技、資本和實體經(jīng)濟的有效聯(lián)動,積極賦能中小企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展,服務(wù)招商引資和重點項目落地,助力區(qū)域經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展。為深入實施人才強企發(fā)展戰(zhàn)略,更好滿足集團高質(zhì)量發(fā)展需要,面向社會公開招聘工作人員7人,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

  一、招聘原則

  1.堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢;

  2.堅持公平公正、競爭擇優(yōu)、人崗相適。

  二、招聘條件

  (一)基本條件

  1.具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導;

  2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

  3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

  4.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

  5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

  6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件;

  7.年齡、年限的要求以2025年8月18日為截止日期計算,例如年齡40周歲及以下,即1984年8月18日及以后出生,其他年齡以此類推。報名人員工作經(jīng)歷因工作單位變化而中斷時間的可以累計計算,在校期間參加勤工儉學、實習等不視為工作經(jīng)驗;

  (二)崗位任職條件

  具體崗位及要求詳見附件《合肥濱湖產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團有限公司子公司2025年下半年公開招聘崗位需求表》。

  (三)有下列情況之一者不得報名:

  1.現(xiàn)役軍人;

  2.經(jīng)黨委、政府相關(guān)部門認定具有考試違紀行為且在??计趦?nèi)的人員;

  3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政務(wù)處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

  4.法律規(guī)定不得參加報考的其他情形人員;

  5.不符合招聘崗位條件要求的人員;

  6.被依法列入失信被執(zhí)行人名單尚未撤銷的人員;

  7.簽訂競業(yè)禁止協(xié)議,尚在有效期內(nèi)的人員。

  三、招聘程序

  招聘程序為網(wǎng)上報名、資格初審及簡歷優(yōu)篩優(yōu)選、筆試、資格復審、面試、體檢、背調(diào)(考察)、會議研定、公示、聘用等。

  四、報名時間及方式

  1.報名方式:應(yīng)聘人員通過登錄智聯(lián)招聘在線報名,具體崗位條件詳見《合肥濱湖產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團有限公司子公司2025年下半年公開招聘崗位需求表》;

  2.報名網(wǎng)址:https://bhcf.zhaopin.com;

  3.報名時間:2025年8月19日-------2025年9月1日,請在規(guī)定時間內(nèi)報名,逾期不予報名;

  4.報考人員登錄報名網(wǎng)站進行報名,每人限報一個崗位,逾期不再接受報名。請認真填寫個人應(yīng)聘信息,以及報考崗位要求的其他資料。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過資格審查,其實際情況與報考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實,即取消考試、聘用等資格;

  5.報名時考生須上傳身份證掃描件,國家承認的學位、學歷證書掃描件,中國高等教育學生信息網(wǎng)(學信網(wǎng))《教育部學籍在線驗證報告》、《教育部學歷證書電子注冊備案表》、《中國高等教育學位在線驗證報告》等掃描件(網(wǎng)頁截圖無效),獲得的職稱、職業(yè)資格等證書掃描件,其他證書、證件掃描件(如有);

  6.報名結(jié)束后,根據(jù)報考人員提供的所有資料,對報考人員的學習教育經(jīng)歷、工作經(jīng)驗、崗位匹配度、資格證書等進行多維度綜合評判打分,擇優(yōu)進入下一環(huán)節(jié)。

  五、考試

  (一)筆試

  筆試內(nèi)容包括行政職業(yè)能力測試和崗位專業(yè)知識,滿分100分。本次筆試形式為線下筆試,筆試地點計劃安排在安徽省合肥市,筆試具體相關(guān)事宜以準考證公布內(nèi)容為準;

  筆試進入面試的比例:招聘崗位為1人的,有效成績前10名進入首輪面試;招聘崗位為2人的,有效成績前15名進入首輪面試;招聘崗位為3人的,有效成績前20名進入首輪面試,以此類推(招聘崗位為N人的,有效成績前10+(N-1)*5名進入首輪面試);

  (二)面試

  面試分為初試和復試,采取半結(jié)構(gòu)化面試方式。面試滿分100分,設(shè)定面試成績最低分數(shù)線為70分,達不到最低分數(shù)線的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

  復試前,組織對面試入圍人員進行資格復審。凡出現(xiàn)以下任一情況的,即為資格復審不合格,取消面試資格:

  1.與報考資格條件不符的;

  2.不能提供規(guī)定證件材料的;

  3.不能在規(guī)定時間接受資格復審的。

  考試各環(huán)節(jié)的時間和地點以短信或電話的方式另行通知。本次面試不指定面試輔導用書,也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。

  六、體檢與背調(diào)

  根據(jù)最終成績,從高分到低分按崗位數(shù)1∶1的比例確定進入體檢與考察人員名單;

  1.體檢在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行,體檢具體參考招聘單位相關(guān)要求執(zhí)行;

  2.入職前,由智聯(lián)招聘對應(yīng)聘人員進行背調(diào),如果發(fā)現(xiàn)有不符合錄用條件或者弄虛作假者,不予錄用。

  七、聘用及待遇

  1.本次招聘建立考生備選庫。對已參加面試的考生進行備選登記。如崗位出現(xiàn)空缺,用人單位可根據(jù)需要依次遞補,遞補有效期自首次發(fā)布擬聘公告之日起計,設(shè)置為一年;

  2.本次招聘人員為委托招聘,聘用人員與產(chǎn)發(fā)集團(含子(分)公司)簽訂勞動合同,如有崗位調(diào)劑,經(jīng)雙方溝通確認后,由產(chǎn)發(fā)集團統(tǒng)一調(diào)劑;聘用人員按照國家法律規(guī)定享受職工保險待遇;薪資福利參照用工單位有關(guān)制度執(zhí)行,提供有競爭力的薪酬待遇,享受五險二金等福利,享受帶薪年休假等國家法定休假。工作內(nèi)容及工作地點由產(chǎn)發(fā)集團統(tǒng)一安排;

  3.聘用人員實行試用期6個月,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。合同期滿,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)聘,重新簽訂勞動合同。經(jīng)考核不能勝任崗位者,期滿后不再簽訂勞動合同,終止勞動關(guān)系;

  4.聘用人員一律與原單位脫鉤,行政事業(yè)單位人員須辭去原公務(wù)員及事業(yè)編制,社會招聘人員理順保險等相關(guān)手續(xù)。否則由此而產(chǎn)生的全部后果由其自行承擔。

  八、相關(guān)說明

  1.產(chǎn)發(fā)集團有權(quán)根據(jù)崗位需求變化、報名情況、面試情況等因素,調(diào)整、取消或終止本次崗位的招聘工作,無需提前說明;

  2.應(yīng)聘人員對提交材料的真實性負責,應(yīng)聘人員要嚴格遵守招聘紀律,不得弄虛作假,資格審查貫穿招聘錄用全流程。違者取消應(yīng)聘資格,已錄用的解除勞動關(guān)系;

  3.招聘單位承諾對應(yīng)聘人員所提供的所有信息保密,不退還報名資料;

  4.招聘期間各個環(huán)節(jié)將通過手機短信、電話等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系,報名人員要確保填寫的所有聯(lián)系方式準確、暢通。規(guī)定時間內(nèi)未按要求參加測評、報到、合同簽訂等環(huán)節(jié),視為自動放棄;

  5.整個實施過程中,所有報名人員須根據(jù)相關(guān)要求參加資格復審、筆試、面試等環(huán)節(jié);

  6.本次招聘委托智聯(lián)招聘提供全程專業(yè)服務(wù),不指定復習參考教材和培訓機構(gòu),謝絕上門拜訪;

  7.本次招聘工作在產(chǎn)發(fā)集團黨委統(tǒng)一領(lǐng)導下進行,集團黨委、紀檢監(jiān)察部門對招聘工作進行全程監(jiān)督。

  九、聯(lián)系方式

  網(wǎng)上報名系統(tǒng)咨詢電話:0551-67195300轉(zhuǎn)82310梁經(jīng)理

     合肥濱湖產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團有限公司子公司2025年下半年公開招聘崗位需求表.xls

  合肥濱湖產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團有限公司

  2025年8月19日

原文鏈接:http://www.anhuifesco.com/home/notice/detail/id/1568.html


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