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摘要信息
合肥
招9人
筆試日期:
報名日期:-
安徽相對面教育聯(lián)合安徽人事招聘網(wǎng)同步安徽國資發(fā)布:2024年合肥皖能燃氣發(fā)電有限責任公司招聘9人公告。更多關于安徽省能源集團招聘,安徽國企招聘,安徽國資的相關資訊,請關注安徽相對面教育(www.mingyange.cn)官網(wǎng)和考務咨詢熱線(0551-63644001),獲取更多招考信息和備考資料。
合肥皖能燃氣發(fā)電有限責任公司招聘公告
合肥皖能燃氣發(fā)電有限責任公司于2021年10月29日由安徽省皖能股份有限公司發(fā)起設立,負責建設兩臺450MW級、燃氣—蒸汽聯(lián)合循環(huán)發(fā)電機組。公司位于大湖名城、創(chuàng)新高地合肥市,區(qū)位優(yōu)勢突出,交通出行便捷。
皖能合肥天然氣調峰電廠項目是安徽省“十四五”電力保障供應的重點項目,是安徽省第一批、皖能集團第一個天然氣發(fā)電項目。項目采用EPC總承包模式建設,總投資約24.48億元人民幣,建成后年減少碳排放總量約67萬噸。
根據(jù)公司發(fā)展需要,面向集團系統(tǒng)內部公開招聘優(yōu)秀人才加盟,現(xiàn)將有關招聘事項公告如下:
一、招聘原則
公開招聘、平等競爭、德才兼?zhèn)洹駜?yōu)聘用。
二、任職資格條件
(一)基本條件
1.思想政治素質好,品行端正,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,具有良好團隊合作精神;
2.身體健康,無職業(yè)禁忌,能勝任崗位工作;
3.遵紀守法,誠實守信,無不良社會記錄。
(二)招聘崗位職責及資格條件
詳見附件《合肥皖能燃氣發(fā)電有限責任公司社會公開招聘崗位需求表》。
(三)有下列情形人員,不得報考
1.不符合崗位招聘條件要求的人員;
2.經(jīng)人力資源和社會保障部門認定具有測試違紀行為且在??计趦鹊娜藛T;
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
4.法律規(guī)定不得報考或者聘用為國有企業(yè)工作人員的其他情形。
三、招聘程序
本次招聘按照報名、資格審查、測試(筆試、面試)、背景調查、確定人選、公示及錄用等程序實施。
(一)報名
有意應聘者,可通過掃描下方“崗位報名二維碼”,完善個人簡歷信息,在線報名。

(二)資格審查
公司招聘工作小組對報名人員材料進行資格審查,對符合條件人選,將通過短信或電話等形式通知參加后續(xù)筆試、面試等環(huán)節(jié)。
資格審查后,進入各測試環(huán)節(jié)人數(shù)與招聘人數(shù)的比例原則上不低于3:1。
(三)筆試
根據(jù)資格審查后名單,選用專業(yè)中介機構開展筆試考查考生的綜合素質與業(yè)務能力,結合筆試成績,設置筆試最低合格線為60分。
(四)面試
根據(jù)筆試成績組織面試,面試主要測試應聘人員勝任應聘崗位的專業(yè)技能、工作能力、語言表達能力、應變能力等。
1.面試采取(半)結構化形式。
2.根據(jù)測試綜合成績按招聘崗位確定入圍人員。
測試綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
(五)背景調查
根據(jù)申報崗位,由專業(yè)機構對擬招錄人員進行背景調查,確定學歷、工作經(jīng)歷等信息真實無誤后報公司研究。
(六)確定人選、公示及錄用
根據(jù)測試綜合成績、背景調查情況研究決定擬錄用人選,進行公示,并根據(jù)相關規(guī)定辦理后續(xù)手續(xù)。
(七)體檢和聘用
通過體檢入圍人員,辦理入職手續(xù)。按照《勞動法》相關要求簽訂勞動合同,薪酬福利待遇按照公司相關制度執(zhí)行。
四、時間安排
1.報名時間:本招聘公告長期有效,招滿為止。
2.筆試、面試時間:另行通知。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人:徐女士
聯(lián)系電話:0551-67891825,15212435518
六、紀律與監(jiān)督
本次招聘工作自覺接受紀檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。
七、注意事項
報名人員提交的信息和有關材料必須真實、有效、完整。凡發(fā)現(xiàn)報名者與崗位要求的資格條件不符以及提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實,即取消報考資格。對偽造、編造有關證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照有關規(guī)定嚴肅處理。
附件:合肥皖能燃氣發(fā)電有限責任公司社會公開招聘崗位需求表

原文鏈接:https://mp.weixin.qq.com/s/-SL1sNCo2apM0LuAiTMxLA
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