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安徽相對(duì)面教育聯(lián)合安徽人事考試網(wǎng)發(fā)布安徽正德人事考試服務(wù)平臺(tái)發(fā)布：2023年正德人力資源股份有限公司招聘35人公告。更多關(guān)于招聘,安徽正德人事考試服務(wù)平臺(tái)的相關(guān)資訊，請(qǐng)關(guān)注安徽相對(duì)面教育(www.mingyange.cn)官網(wǎng)和考務(wù)咨詢熱線(0551-63644001)，獲取更多招考信息和備考資料。

2023年正德人力資源股份有限公司招聘35人公告

      一、招聘原則

　　堅(jiān)持公平競(jìng)爭(zhēng)、民主公開(kāi)、擇優(yōu)錄用原則

　　二、招聘崗位

　　1、招聘崗位：因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，招聘35人駐點(diǎn)法院從事審判輔助工作，分為A/B崗，工作地點(diǎn)合肥市內(nèi)，具體要求及名額，工作內(nèi)容如下：

　　1.1 A崗(15名)

　　(1)工作內(nèi)容：協(xié)助法官審查訴訟材料，整理、查閱卷宗，庭前調(diào)解，草擬文書，及其他完成法官交辦的與審判業(yè)務(wù)相關(guān)的輔助性工作。

　　(2)招聘要求：法學(xué)或法律專業(yè)，已取得大學(xué)本科及以上學(xué)歷，男女不限，32周歲以下(以年滿18周歲，且身份證生日在1991年7月31日之后為限)。

　　1. 2 B崗(20名)

　　(1)工作內(nèi)容：從事卷宗整理及庭審記錄等相關(guān)輔助性工作。

　　(2)招聘要求：法學(xué)或法律專業(yè)優(yōu)先考慮，其他專業(yè)也可，男女不限，已取得大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，男女不限，28周歲以下(以年滿18周歲，且以身份證生日在1995年7月31日之后為限)。

　　三、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵守國(guó)家法律、法規(guī)，具有良好的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德品質(zhì);

　　2、具有良好的政治素養(yǎng)、專業(yè)能力和道德品行，本人及直系親屬(父母，子女，配偶)無(wú)違法犯罪記錄(正式錄用前進(jìn)行政審考察);

　　3、年滿18周歲以上，溝通能力強(qiáng);

　　4、熟練掌握辦公軟件、打字等基本技能。

　　5、具有正常履行職責(zé)的身體條件，保密意識(shí);

　　(二)不予錄用的情形

　　1、曾因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查尚未得出結(jié)論的;

　　2、曾因受過(guò)刑事處罰或治安處罰以及紀(jì)律處分的，不符合政審條件的;

　　3、違反社會(huì)公德、職業(yè)道德，造成不良影響的;

　　4、已被列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

　　5、有被其他用人單位因違紀(jì)解除的情形。

　　四、薪酬福利待遇

　　1、A崗：試用期一個(gè)月，按照試用期工資標(biāo)準(zhǔn)，轉(zhuǎn)正后到手4200元(分為基本工資，績(jī)效工資，各項(xiàng)補(bǔ)貼等);

　　B崗：試用期一個(gè)月，按照試用期工資標(biāo)準(zhǔn)，轉(zhuǎn)正后到手3600元(分為基本工資，績(jī)效工資，各項(xiàng)補(bǔ)貼，綜合考評(píng)等)。

　　A/B崗轉(zhuǎn)正后除到手薪資外，由單位統(tǒng)一購(gòu)買社保公積金，費(fèi)用全額由單位承擔(dān)(含代扣個(gè)人社保、公積金費(fèi)用)，全年成本支出18000元左右。

　　2、日常工作時(shí)間8:00-12:00、14:00-17:30，休息時(shí)間跟法官時(shí)間一致，原則上雙休，不排除月底年底加班情況、法定節(jié)假日休息、傳統(tǒng)節(jié)日福利禮品，免費(fèi)配發(fā)工作制服，滿一年享受5天帶薪年假等。

　　五、招聘流程

　　1、報(bào)名時(shí)間：即日起至2023年7 月18日12：00止;

　　2、報(bào)名方式：自行準(zhǔn)備簡(jiǎn)歷，請(qǐng)發(fā)簡(jiǎn)歷至郵箱 1562253246 @qq.com;

　　3、面試、筆試時(shí)需提供材料：紙質(zhì)簡(jiǎn)歷、身份證、學(xué)歷證書(原件及復(fù)印件);

　　4、具體流程：

　　第一輪面試，海選初試階段，無(wú)比例人數(shù)限制。

　　第二輪筆試(筆試內(nèi)容包括法律知識(shí)常識(shí))。筆試后，參加B崗的求職者需參加附加測(cè)試：打字速錄，打字速度40字/分鐘以上，準(zhǔn)確率60%以上為合格，如未達(dá)到要求的，同樣無(wú)法進(jìn)入最終復(fù)試。根據(jù)筆試成績(jī)及附加測(cè)試的達(dá)標(biāo)情況以1:2的比例進(jìn)入最終復(fù)試，如進(jìn)復(fù)試名額不夠1:2，則核減招聘錄用名額。

　　第三輪最終面試，重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員法律思維能力、口頭表達(dá)能力、反應(yīng)能力、分析和解決問(wèn)題的能力、綜合協(xié)調(diào)能力、儀表儀態(tài)等，面試當(dāng)日，面試人員須按規(guī)定時(shí)間到面試地點(diǎn)候考。未按規(guī)定候考的，視為自動(dòng)放棄。面試具體事項(xiàng)另行通知。。

　　第四輪政審，根據(jù)擬聘崗位要求，采取政審方式進(jìn)行考察，在政審考察中發(fā)現(xiàn)有不符實(shí)、不合格等情況不予錄用。

　　以上流程具體時(shí)間地點(diǎn)待通知，請(qǐng)求職者保持電話暢通，有未及時(shí)聯(lián)系上而導(dǎo)致未參加的責(zé)任自負(fù)。

　　六、特別注意

　　本次招聘不收取任何費(fèi)用，不指定任何代理機(jī)構(gòu)或培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，如投簡(jiǎn)歷十日之內(nèi)無(wú)人聯(lián)系說(shuō)明未通過(guò)簡(jiǎn)歷篩選，正式錄用后與正德人力資源股份有限公司簽訂勞動(dòng)合同，本次招聘的最終解釋權(quán)歸正德人力資源股份有限公司。

　　——相對(duì)面教育——

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