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　　安徽公務(wù)員考試網(wǎng)相對面教育同步合肥包河區(qū)人力資源開發(fā)有限公司公告信息：2022年合肥包河區(qū)疾控中心緊缺專業(yè)技術(shù)崗位招聘勞務(wù)派遣人員18人公告。更多關(guān)于安徽醫(yī)院招聘，安徽醫(yī)療考試，安徽醫(yī)院招聘公告等相關(guān)資訊，請關(guān)注相對面教育醫(yī)療的招考信息，以及安徽相對面教育(www.mingyange.cn)官網(wǎng)和考務(wù)咨詢熱線(0551-63644001)，獲取更多招考信息和備考資料。

2022年度包河區(qū)疾控中心緊缺專業(yè)技術(shù)崗位招聘勞務(wù)派遣人員公告20221128

　　合肥包河區(qū)人力資源開發(fā)有限公司受包河區(qū)疾控中心委托，擬面向社會公開招聘緊缺專業(yè)技術(shù)勞務(wù)派遣人員18名，公告如下：

　　一、招聘原則

　　(一)堅持面向社會、公開招聘;

　　(二)堅持考核考察、擇優(yōu)聘用;

　　(三)堅持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。

　　二、招聘崗位及條件

　　此次共公開招聘18名緊缺專業(yè)技術(shù)人才，具體崗位及條件見《2022年度包河區(qū)疾控中心緊缺專業(yè)技術(shù)崗位招聘條件》(見附件)。

　　三、有下列情形之一的人員，不得報名：

　　(一)違反國家法律法規(guī)，受過治安處罰、刑事責(zé)任追究的(含宣告有罪免于刑事處罰的);

　　(二)有違法違紀(jì)行為正在被立案調(diào)查的;

　　(三)受黨紀(jì)、政紀(jì)處分或曾被國家機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位辭退或開除公職的;

　　(四)道德敗壞，有不良行為受過公安機(jī)關(guān)處理的;

　　(五)其他違反法律法規(guī)規(guī)定的人員。

　　四、招聘程序和辦法

　　(一)招聘程序?yàn)椋壕W(wǎng)上報名、資格初審、人才測評、資格復(fù)審、確定初選人員、體檢和考察、公示和錄用。

　　(二)網(wǎng)上報名及資格初審

　　1、本次緊缺人員招聘報名人員登錄合肥包河區(qū)人力資源開發(fā)有限公司網(wǎng)站報名鏈接https://www.bhqhr.com/announcement/index.php?id =73注冊報名信息，經(jīng)線上初審合格后，關(guān)注后續(xù)測評通知。

　　2、報名、審核時間：2022年11月28日至2022年12月6日下午17：00。報名人員須于注冊后至12月7日17:00前，登錄合肥包河區(qū)人力資源開發(fā)有限公司網(wǎng)站“查詢/打印資審結(jié)果”查看是否通過網(wǎng)上審核?？忌钚畔⒈仨毰c本人實(shí)際情況、招聘條件和所報名崗位資格條件要求一致并真實(shí)無誤。

　　3、人才測評及測評時間：根據(jù)疫情情況，另行通知。

　　4、人才測評后，安排資格復(fù)審。

　　5、注冊及報名過程中，如有相關(guān)問題請咨詢：0551-62799219/62799217。

　　(三)注意事項：

　　1、資格復(fù)審時須提供打印報名表，本人有效身份證件、畢業(yè)證及學(xué)信網(wǎng)驗(yàn)證報告、工作經(jīng)歷證明和相關(guān)資格證書的原件及復(fù)印件。

　　2、報名人員所填信息必須與本人實(shí)際情況、招聘條件和所報考崗位資格條件要求一致并真實(shí)無誤。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際與招聘條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，取消其考試、聘用資格。招聘期間，報考人員須保持通訊暢通，并在包河區(qū)人力資源市場網(wǎng)上關(guān)注招聘動態(tài)。

　　(四)體檢和考察

　　1、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照有關(guān)入職體檢標(biāo)準(zhǔn)，體檢費(fèi)用由考生自理。

　　2、如擬聘用對象自動放棄或體檢、考察不合格造成崗位空缺，在參加該崗位人才測評人員中總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。體檢、考察合格的人員，在合肥包河區(qū)人力資源市場網(wǎng)上公示3日。

　　五、聘用手續(xù)

　　(一)對公示無異議人員，由區(qū)衛(wèi)健委將有關(guān)材料報區(qū)人社局審核備案;

　　(二)本次招聘人員實(shí)行勞務(wù)派遣管理，薪酬每人每年10-19萬元(包括基本工資、績效工資、雙方繳納的五險一金、各項福利、補(bǔ)助等)，其中初級職稱10-13萬元/年，中級職稱14-16萬元/年，高級職稱17-19萬元/年。招聘人員與合肥包河區(qū)人力資源開發(fā)有限公司簽訂勞動合同，錄用人員實(shí)行試用期2個月，試用期包括在勞動合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式錄用;不合格的，取消錄用。合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽合同。經(jīng)考核不能勝任崗位者，期滿后不再簽訂勞動合同，終止勞動關(guān)系。

　　咨詢電話：0551-62799219 62180736 62799217

　　附件：《2022年度包河區(qū)疾控中心緊缺專業(yè)技術(shù)崗位招聘條件》

附件：《2022年度包河區(qū)疾控中心緊缺專業(yè)技術(shù)崗位招聘條件》

　　合肥包河區(qū)人力資源開發(fā)有限公司

　　2022年11月28日

原文鏈接：http://www.hfbhhr.com/notice/notice-show.php?id=1975

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