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2022合肥廬江縣人民醫(yī)院招聘護理人員30人公告

2022-09-26 10:56:16  |  來源:護理人才  |  496人閱讀  手機查看
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摘要信息

合肥

30

筆試日期:

報名日期:2022-09-26-2022-09-28

  安徽公務員考試網相對面教育同步護理人才公告信息:2022合肥市廬江縣人民醫(yī)院招聘護理人員30人公告。更多關于安徽醫(yī)院招聘,安徽醫(yī)療考試,安徽醫(yī)院招聘公告等相關資訊,請關注相對面教育醫(yī)療的招考信息,以及安徽相對面教育(www.mingyange.cn)官網和考務咨詢熱線(0551-63644001),獲取更多招考信息和備考資料。

2022年合肥市廬江縣人民醫(yī)院招聘護理人員公告

  本公司受服務單位安徽省廬江縣人民醫(yī)院委托,面向社會公開招聘30名勞務派遣人員,現就公開招聘有關要求公告如下:

  一、招聘計劃及要求

  二、招聘條件

  1、遵紀守法,具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德;

  2、具有正常履行職責的身體條件;

  3、符合崗位要求的相關條件。

  有下列情形之一的,不得報考:

  1、不符合招聘公告及崗位條件要求的;

  2、曾受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

  3、在讀全日制普通高校學生;

  4、現役軍人;

  5、不宜從事報考崗位工作的人員;

  6、法律規(guī)定不得參加報考及聘用的人員;

  7、百佳信現有勞務派遣人員。

  按目前疫情防控有關要求,報名人員須出示“安康碼”和“通行碼”且經現場測量體溫額溫≤36.8℃(或腋溫≤37.3℃),并無干咳等異常癥狀的,48小時內核酸陰性,方可進入現場。

  三、招聘程序

  招聘按報名、資格審查、筆試、面試、體檢、聘用的程序進行。

  (一)報名

  1、報名采用現場報名的方式進行。報名人員須提供學歷證書、戶口本、居民身份證、相關專業(yè)執(zhí)業(yè)資格證書等證件的原件及復印件各1份、近期1寸同底免冠照片3張,并填寫《報名資格審查表》1份。

  2、報名時間:2022年9月26日至9月28日(上午8:00-11:30,下午2:30-5:30)。報名地點:安徽省百佳信人力資源服務有限有限責任公司(文昌路66號一樓大廳)。

  3、資格審查工作由安徽省百佳信人力資源服務有限責任公司負責。參加考試人員憑《筆試準考證》和本人有效身份證參加筆試。凡因弄虛作假或雖通過資格審查但經復審查實與招聘條件規(guī)定不符的,即取消其考試、聘用資格?!豆P試準考證》領取時間另行通知。

  4、所聘崗位報名并通過資格審查人數與招聘計劃數的比例達到1.5∶1方可開考。未達到以上開考比例的,相應核減該崗位招聘計劃數。

  (二)筆試

  筆試科目為《護理相關知識》,分值100分,筆試成績保留兩位小數,筆試時長120分鐘。筆試時間、地點另行通知,具體以公告通知為準。

  (三)面試

  面試采用護理技能操作考核方式進行。面試人選根據崗位招聘計劃數,依據筆試成績從高分到低分按1:1.5的比例確定,不足規(guī)定比例的按實際人數確定,末位成績相同的同為面試人選。

  如中途放棄導致面試入圍人選缺額的,從所招聘崗位按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補。面試采取百分制,當場評分,當場亮分(保留兩位小數,第三位小數四舍五入)。面試時間、地點另行通知,具體以公告通知為準。

  (四)成績計算

  筆試成績與面試成績按7:3的比例合成計算考試總成績(保留兩位小數,第三位小數四舍五入)。

  (五)體檢

  根據招聘名額,在同崗位內依據考試總成績從高分到低分按1:1的比例確定體檢對象,若考試總成績相同,按筆試成績由高至低順序確定。

  體檢工作由安徽省百佳信人力資源服務有限責任公司統(tǒng)一組織進行,體檢項目及要求由服務單位按照崗位要求進行確定。體檢費用由考生自理。

  因體檢不合格導致缺額的,從所招聘崗位面試人員中按考試總成績從高分到低分等額有效遞補。其他情況導致缺額的,結合用工單位需求,1年內有效遞補。

  (六)聘用

  擬聘用人員名單須公示3天。對擬聘用人員公示無異議的或反映問題不影響聘用的,確定為聘用人選。聘用人選辦理聘用手續(xù)前,需提供戶籍所在地派出所出具的《無違法犯罪記錄證明》、中國人民銀行出具的《銀行征信記錄》到安徽省百佳信人力資源服務有限責任公司,與安徽省百佳信人力資源服務有限責任公司簽訂勞動合同,派遣到廬江縣人民醫(yī)院相應服務崗位工作,按合同約定承擔相關權利和責任。首聘期限為3年,試用期為3個月。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,解除勞動合同。合同期滿,經雙方協(xié)商一致,可以續(xù)聘。聘用人員須在規(guī)定時間內到單位報到上崗,否則視為自動放棄聘用資格,取消其資格,不再遞補。

  招聘人員實行服務期制度,服務期三年。

  四、待遇標準

  派遣人員相關待遇按照廬江縣人民醫(yī)院勞務派遣工作人員相關規(guī)定執(zhí)行(除工資外,每月工作績效取臨床和醫(yī)技科室護理崗勞務派遣人員平均績效)??忌鷪竺麜r可現場向工作人員咨詢。

  五、其他事項

  1、本次招聘人員從事發(fā)熱門診、隔離點疫情防控工作和高鐵西站、縣醫(yī)院核酸采樣點、全員核酸、校園核酸采樣等與疫情防控相關工作;

  2、招聘工作由安徽省百佳信人力資源服務有限責任公司組織實施,對違反考試工作紀律的考生、工作人員,視情節(jié)輕重,分別按有關規(guī)定給予嚴肅處理。本公告由安徽省百佳信人力資源服務有限責任公司負責解釋。

  3、咨詢電話(上午8:00-11:30,下午2:30-5:30):0551- 87205510

  安徽省百佳信人力資源服務有限責任公司

  2022年9月23日


原文鏈接:https://mp.weixin.qq.com/s/lPZWEF310CX6gN5ET_AsLw


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