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　　安徽事業(yè)單位招聘網(wǎng)相對(duì)面教育同步合肥源動(dòng)力公告信息：2022年安徽省鹽業(yè)投資控股集團(tuán)有限公司部分所屬企業(yè)招聘55人公告。更多關(guān)于安徽國(guó)企招聘，安徽國(guó)企招考，安徽國(guó)企招聘公告等相關(guān)資訊，請(qǐng)關(guān)注相對(duì)面教育國(guó)企的招考信息，以及安徽相對(duì)面教育(www.mingyange.cn)官網(wǎng)和考務(wù)咨詢熱線(0551-63644001)，獲取更多招考信息和備考資料。

2022年度安徽省鹽業(yè)投資控股集團(tuán)有限公司部分所屬企業(yè)招聘公告

　　安徽省鹽業(yè)投資控股集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“安徽省鹽業(yè)集團(tuán)”)為省屬大型國(guó)有企業(yè)，注冊(cè)資本30億元，下轄二、三級(jí)公司100余家，2021年末資產(chǎn)總額超過(guò)130億元。現(xiàn)已形成以環(huán)境科技、商貿(mào)物流、健康養(yǎng)老、城市更新、精品地產(chǎn)開(kāi)發(fā)為主營(yíng)業(yè)務(wù)的發(fā)展格局，目前正按照省政府和省國(guó)資委的部署要求，積極推進(jìn)向省生態(tài)環(huán)境產(chǎn)業(yè)集團(tuán)整體轉(zhuǎn)型發(fā)展。

　　為適應(yīng)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，安徽省鹽業(yè)集團(tuán)所屬環(huán)境、發(fā)展、地產(chǎn)、康養(yǎng)、更新、小貸等六家直屬(控股)公司及其子公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘55個(gè)就業(yè)崗位，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

　　一、招聘原則

　　1.堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、任人唯賢;

　　2.堅(jiān)持公平公正、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)、人崗相適。

　　二、招聘崗位及條件

　　具體崗位及條件詳見(jiàn)附件《2022年下半年安徽省鹽業(yè)集團(tuán)部分所屬企業(yè)招聘崗位表》。

　　應(yīng)聘者需符合規(guī)定的基本條件：

　　1.遵守國(guó)家法律法規(guī)，具有良好的政治素質(zhì)、思想品德和職業(yè)道德，誠(chéng)實(shí)守信;

　　2.具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，有大局意識(shí)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)和服務(wù)意識(shí)，勤勉敬業(yè);

　　3.具備勝任崗位要求的專業(yè)能力和綜合素質(zhì)，以及一定的抗壓能力;

　　4.勤于思考，善于學(xué)習(xí)，勇于創(chuàng)新，身心健康。

　　5.有下列情形之一的，不接受報(bào)名：①不符合招聘崗位條件要求的;②有違法犯罪記錄的;③經(jīng)政府人力資源和社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的;④正在接受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榛蚣o(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的;⑤有個(gè)人不良征信記錄的。

　　三、招聘程序

　　本次公開(kāi)招聘程序包括報(bào)名、資格審查、考試、組織考察、研究決定、公示等環(huán)節(jié)。

　　(一)報(bào)名和資格審查

　　報(bào)名截止日期：2022年8月24日24:00

　　報(bào)名方式：考生如實(shí)填寫(xiě)《應(yīng)聘登記表》并投遞至招聘崗位對(duì)應(yīng)的郵箱號(hào)進(jìn)行報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位，逾期不再接受報(bào)名。報(bào)名截止后，各用人單位根據(jù)崗位資格條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。

　　(二)考試

　　根據(jù)資格審查入圍人數(shù)，采取筆試+面試或兩輪面試的方式進(jìn)行測(cè)試，重點(diǎn)測(cè)試考生的綜合素質(zhì)、專業(yè)水平、工作能力和適崗程度(時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。考試不收取費(fèi)用，不指定輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試培訓(xùn)。

　　(三)組織考察

　　依據(jù)考試成績(jī)確定考察對(duì)象，重點(diǎn)考察考生的德、能、勤、績(jī)、廉等方面情況。

　　(四)研究決定

　　根據(jù)考試和考察情況，綜合考慮人選的能力素質(zhì)、工作實(shí)績(jī)和人崗相適等方面，各用人單位研究確定擬聘人選。

　　(五)公示和聘用

　　對(duì)擬聘人選進(jìn)行公示，公示無(wú)異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù)(設(shè)試用期)。試用期滿后經(jīng)考核勝任的，辦理正式聘用手續(xù)，不勝任的解除聘用手續(xù)。

　　四、薪酬待遇

　　各用人單位具有完善的薪酬福利保障體系，員工入職后即與所在單位簽訂正式勞動(dòng)合同，按薪酬、考核等制度核定個(gè)人薪酬，同時(shí)享受社會(huì)保險(xiǎn)、年休假、法定節(jié)假日、工會(huì)福利等待遇，并為員工提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)和豐富的學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會(huì)。

　　五、其他

　　(一)在公開(kāi)招聘組織實(shí)施過(guò)程中，將嚴(yán)格按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請(qǐng)廣大應(yīng)聘者給予理解、支持和配合。

　　(二)考生所填信息必須真實(shí)無(wú)誤。凡因弄虛作假或雖通過(guò)資格審查但實(shí)際與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、錄聘資格。

　　(三)招聘單位有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整相關(guān)崗位的招聘工作，并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。

　　(四)招聘期間將通過(guò)短信、電話等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系，請(qǐng)保持通信暢通。規(guī)定時(shí)間內(nèi)未按要求參加相關(guān)環(huán)節(jié)，視為自動(dòng)放棄。

　　附件：1.《安徽省鹽業(yè)集團(tuán)部分所屬企業(yè)招聘崗位表》

　　2.《應(yīng)聘登記表》

1.《安徽省鹽業(yè)集團(tuán)部分所屬企業(yè)招聘崗位表》

2.《應(yīng)聘登記表》

原文鏈接：http://www.ydlhr.net/cn/info_98.aspx?itemid=4366

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