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招考信息

2022安徽建筑大學(xué)招聘48人公告

2022-07-05 10:31:18  |  來源:安徽省人力資源和社會保障廳  |  582人閱讀  手機(jī)查看
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摘要信息

安徽

48

筆試日期:

報名日期:-

  安徽人事考試網(wǎng)相對面教育同步安徽省人力資源和社會保障廳公告信息:2022安徽建筑大學(xué)公開招聘48人公告。更多關(guān)于安徽教師招聘,安徽教師招考,安徽教師招聘公告等相關(guān)資訊,請關(guān)注相對面教育教師的招考信息,以及安徽相對面教育(www.mingyange.cn)官網(wǎng)和考務(wù)咨詢熱線(0551-63644001),獲取更多招考信息和備考資料。

安徽建筑大學(xué)2022年公開招聘公告

  為做好2022年度安徽建筑大學(xué)面向社會公開招聘教師工作,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)和中共安徽省委組織部、安徽省人力資源社會保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)等規(guī)定,現(xiàn)有關(guān)事項公告如下:

  一、招聘原則

  (一)堅持面向社會、公開招聘。

  (二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。

  二、招聘計劃

  具體招聘崗位見附件1。

  三、相關(guān)待遇

  見安徽建筑大學(xué)官網(wǎng)

  四、招聘條件

  招聘對象為符合招聘崗位條件的人員,且必須符合以下條件:

  (一)具有中華人民共和國國籍;

  (二)遵守憲法和法律;

  (三)具有良好的品行;

  (四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;

  (五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

  (六)崗位所需的其他條件。

  有下列情形之一的人員,不得報考:

  (一)不符合崗位招聘條件的人員;

  (二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

  (三)現(xiàn)役軍人;

  (四)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員;

  (五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

  (六)法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

  五、招聘程序

  (一)網(wǎng)上報名。

  應(yīng)聘人員請登錄安徽建筑大學(xué)(http://zhaopin.ahjzu.edu.cn)注冊并投遞簡歷,投遞簡歷時請一定選擇所應(yīng)聘的職位,同時向用人單位(學(xué)院)郵箱(見招聘計劃一覽表)投送一份。

  郵件主題:姓名+專業(yè)+畢業(yè)學(xué)校+學(xué)位+應(yīng)聘學(xué)院名稱。

  (二)資格審查。用人單位根據(jù)崗位要求和應(yīng)聘者自身條件進(jìn)行簡歷初選;校人事處會同有關(guān)部門對初選入圍者進(jìn)行資格審查;用人單位根據(jù)學(xué)校統(tǒng)一要求,通知資格審查合格者來校參加考核(審查未通過者,學(xué)校不再逐一通知)。

  (三)資格驗證。來校參加考核的人員,請務(wù)必攜帶以下材料:應(yīng)聘崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書、畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書、身份證、職稱證書、榮譽稱號證書等材料(以上材料均為原件),進(jìn)行資格驗證。凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的,取消其參加考核資格。

  (四)考核工作。博士招聘考核由學(xué)校組織,采用試講和現(xiàn)場答辯的方式進(jìn)行。評委專家對應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、專業(yè)背景、教學(xué)科研能力、發(fā)展?jié)摿Φ确矫孢M(jìn)行綜合評價??己顺闪<医M,成績采用百分制計算。依據(jù)考核成績,等額確定擬聘人員名單,其中若考核分?jǐn)?shù)低于70分者不予進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。

  (五)體檢。體檢工作按《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  (六)考察。體檢工作按《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報考期間的表現(xiàn),同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件,提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準(zhǔn)確,是否具有報考回避的情形等方面的情況。

  根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神,考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察不合格。

  (七)公示。體檢、考察結(jié)束后,依據(jù)招聘公告規(guī)定和體檢、考察結(jié)果,學(xué)校集體研究確定擬聘人員,并在安徽建筑大學(xué)人事處網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示期為7天。

  (八)簽約聘用。經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的,按照管理權(quán)限報主管部門核準(zhǔn)。對違反公開招聘規(guī)定或未能在規(guī)定時間前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位等證書的報考人員,取消其聘用資格。

  按照相關(guān)規(guī)定,學(xué)校與受聘人員簽訂聘用(勞動)合同,實施聘用管理,并按規(guī)定實行試用期,試用期包括在聘用(勞動)合同期限內(nèi)。對未在規(guī)定時間內(nèi)報到上班的人員,取消其聘用資格。

  六、有關(guān)事宜

  保密、監(jiān)督等事項:招聘工作按人事考試規(guī)則和保密、回避等規(guī)定負(fù)責(zé)組織實施,學(xué)校教代會執(zhí)委和紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督,并接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督,監(jiān)督電話:0551- 63828080。

  七、聯(lián)系方式

  聯(lián)系電話:0551-63828027

  聯(lián)系人:鄭老師

  郵政編碼:230601

  聯(lián)系地址:安徽省合肥經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)紫云路292號

  附件1:安徽建筑大學(xué)2022年高層次人才公開招聘計劃.xlsx

附件1:安徽建筑大學(xué)2022年高層次人才公開招聘計劃.xlsx


原文鏈接:http://hrss.ah.gov.cn/zxzx/ztzl/ahsszsydwgkzpzl/ssgxgkzp/8734439.html


  ——相對面教育——

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