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　　相對(duì)面教育同步中國東方電氣集團(tuán)有限公司公告信息：2022東方電氣(成都)創(chuàng)新科技發(fā)展有限公司招聘4人公告。更多關(guān)于安徽國企招聘，安徽國企招考，安徽國企招聘公告等相關(guān)資訊，請(qǐng)關(guān)注相對(duì)面教育國企的招考信息，以及安徽相對(duì)面教育(www.mingyange.cn)官網(wǎng)和考務(wù)咨詢熱線(0551-63644001)，獲取更多招考信息和備考資料。

東方電氣(成都)創(chuàng)新科技發(fā)展有限公司招聘公告

　　東方電氣(成都)創(chuàng)新科技發(fā)展有限公司(以下簡稱東方創(chuàng)科)成立于2021年2月8日，注冊(cè)地位于中國(四川)自由貿(mào)易試驗(yàn)區(qū)天府新區(qū)正興街道蜀州路2828號(hào)，是東方電氣股份有限公司的子公司，目前主要負(fù)責(zé)東方電氣集團(tuán)創(chuàng)新與海外業(yè)務(wù)中心項(xiàng)目的投資、開發(fā)和經(jīng)營管理。

　　因工作需要，東方創(chuàng)科面向社會(huì)公開招聘相關(guān)專業(yè)人員，現(xiàn)將招聘事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位及職數(shù)

　　商務(wù)經(jīng)理 1名

　　工程師 3名(強(qiáng)弱電、土建、暖通給排水專業(yè)各1名)

　　二、招聘崗位任職要求

　　(一)崗位基本要求

　　1.貫徹落實(shí)黨和國家方針政策與法律法規(guī)，執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度，具有良好的思想政治素質(zhì)和一定的政策理論水平。

　　2.認(rèn)同東方電氣企業(yè)文化，勤勉盡責(zé)，忠誠于企業(yè)，愿意與公司共同發(fā)展成長。

　　3.具有履行崗位職責(zé)所必須的專業(yè)知識(shí)、理論水平、法制觀念和工作能力，具有專業(yè)思維、專業(yè)素養(yǎng)，注重團(tuán)結(jié)協(xié)作，善于組織協(xié)調(diào)，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守，愛崗敬業(yè)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心。

　　4.遵紀(jì)守法，無違法違紀(jì)行為或違反職業(yè)道德、社會(huì)公德的不良記錄。

　　5.具有良好的心理素質(zhì)和正常履行職責(zé)的身體條件，無職業(yè)禁忌疾病。

　　(二)主要工作內(nèi)容及任職資格

　　商務(wù)經(jīng)理

　　1.崗位職責(zé)

　　負(fù)責(zé)項(xiàng)目全過程造價(jià)管理、問題決策和執(zhí)行監(jiān)督

　　2.主要工作內(nèi)容

　　(1)負(fù)責(zé)審核工程概算、預(yù)算、結(jié)算和工程量清單計(jì)(報(bào))價(jià)表，做好工程造價(jià)管理;

　　(2)負(fù)責(zé)審核設(shè)計(jì)及工程變更，審核工程進(jìn)度款支付申請(qǐng)，做好資金控制;

　　(3)負(fù)責(zé)組織相關(guān)單位編制并審核工程總承包報(bào)價(jià)中的“工程量清單控制價(jià)”、“工程量清單與計(jì)價(jià)表”，招標(biāo)文件校對(duì)、審核工作;

　　(4)負(fù)責(zé)合同管理，建立工程合同臺(tái)帳，監(jiān)督合同執(zhí)行情況;

　　(5)負(fù)責(zé)工程竣工結(jié)算(含分包工程及采購合同結(jié)算)和參與審計(jì)工作;

　　(6)負(fù)責(zé)對(duì)國家相關(guān)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)，本專業(yè)資料和相關(guān)招、投標(biāo)工程技術(shù)資料的匯集、整理、保管和應(yīng)用;

　　(7)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　3.任職資格

　　(1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

　　(2)1982年1月1日后出生;

　　(3)具有工程項(xiàng)目管理等相關(guān)工作經(jīng)歷5年及以上;

　　(4)具有工程造價(jià)、技術(shù)經(jīng)濟(jì)及管理等相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域知識(shí)，獲得注冊(cè)造價(jià)工程師資格證書。

　　工程師

　　1.崗位職責(zé)

　　負(fù)責(zé)完成項(xiàng)目強(qiáng)弱電、土建、暖通給排水等專業(yè)工程管理

　　2.主要工作內(nèi)容

　　(1)負(fù)責(zé)工程上本專業(yè)領(lǐng)域的技術(shù)管理和現(xiàn)場施工管理;

　　(2)負(fù)責(zé)對(duì)施工單位質(zhì)量保證體系和現(xiàn)場施工質(zhì)量監(jiān)督;

　　(3)負(fù)責(zé)督促和協(xié)調(diào)本專業(yè)施工進(jìn)度和工期控制;

　　(4)負(fù)責(zé)審核本專業(yè)工程進(jìn)度款支付申請(qǐng)、設(shè)計(jì)變更、工程簽證，控制施工成本;

　　(5)負(fù)責(zé)工程本專業(yè)甲供材料和設(shè)備的采購招標(biāo)(比選)相關(guān)工作。

　　(6)負(fù)責(zé)本專業(yè)的竣工驗(yàn)收和結(jié)算工作;

　　(7)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　3.任職資格

　　工程師(強(qiáng)弱電專業(yè))

　　(1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

　　(2)1987年1月1日后出生;

　　(3)具有自動(dòng)控制、機(jī)電一體化、建筑電氣等相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)歷3年及以上;

　　(4)獲得工程類中級(jí)及以上職稱或建造師資格證書。

　　工程師(土建專業(yè))

　　(1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

　　(2)1987年1月1日后出生;

　　(3)具有土木工程、建筑結(jié)構(gòu)、裝飾裝修等相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)歷3年及以上;

　　(4)獲得工程類中級(jí)及以上職稱或建造師資格證書。

　　工程師(暖通專業(yè))

　　(1)大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

　　(2)1987年1月1日后出生;

　　(3)具有暖通工程、給排水、機(jī)電等相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)歷3年及以上;

　　(4)獲得工程類中級(jí)及以上職稱或建造師資格證書。

　　三、招聘程序

　　1.發(fā)布招聘公告;

　　2.應(yīng)聘報(bào)名;

　　3.簡歷篩選;

　　4.開展筆試(若有)、面試考核;

　　5.確定擬錄用人員;

　　6.公示;

　　7.入職體檢;

　　8.辦理入職。

　　四、報(bào)名事宜

　　1.報(bào)名方式

　　請(qǐng)報(bào)名人員登錄東方電氣官網(wǎng)(www.dongfang.com)并在“招賢納士”—“表格下載”欄目下載《DEC招聘報(bào)名表》，或登錄四川人才網(wǎng)(www.scrc168.com)的招聘公告中下載《DEC招聘報(bào)名表》，通過電子郵件形式發(fā)送至招聘郵箱，郵箱地址：qsrclzy0225@163.com。郵件大小請(qǐng)勿超過10M，郵件請(qǐng)以“應(yīng)聘崗位-XXX(應(yīng)聘者姓名)”(如“應(yīng)聘商務(wù)經(jīng)理+姓名”)命名。

　　2.報(bào)名材料

　　(1)準(zhǔn)確完整填寫《報(bào)名表》內(nèi)容，采用其他格式表格填寫的視為無效;

　　(2)本人電子照片、學(xué)歷學(xué)位證書、職稱證書、各種執(zhí)業(yè)資格證書(掃描件)等作為附件發(fā)送;

　　(3)個(gè)人工作業(yè)績、獲得成果等相關(guān)材料。

　　3.報(bào)名時(shí)間：即日起至2022年3月20日

　　4.聯(lián)系人：李老師

　　聯(lián)系電話：028-86138800

　　五、應(yīng)聘須知

　　1.應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交材料的完整性和真實(shí)性負(fù)責(zé)，我們承諾為應(yīng)聘者保密，并保證招聘過程的公平公正。凡提供不實(shí)信息者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考核或錄用資格，已錄用的將依法解除勞動(dòng)合同。

　　2.應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)本人可能涉及的職業(yè)變化等進(jìn)行評(píng)估，并規(guī)范處理好勞動(dòng)關(guān)系、知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)和競業(yè)限制等事項(xiàng)。

　　3.涉及應(yīng)聘所產(chǎn)生的交通、住宿等費(fèi)用請(qǐng)自理，并自行負(fù)責(zé)人身和財(cái)產(chǎn)安全。

　　4.公司將根據(jù)錄用人員的具體情況確定最終的崗位等級(jí)。

　　5.錄用人員享受國家規(guī)定的“五險(xiǎn)一金”、年休假及公司規(guī)定的企業(yè)年金、統(tǒng)一的員工福利待遇。

　　6.面試時(shí)間根據(jù)報(bào)名情況另行通知。

原文鏈接：http://www.dongfang.com/data/v/202203/10811.html

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