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2022年六安舒城縣杭埠鎮(zhèn)綜合執(zhí)法分局招聘20人公告

2022-02-28 10:57:32  |  來(lái)源:舒城縣人民政府  |  1356人閱讀  手機(jī)查看
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摘要信息

六安

20

筆試日期:

報(bào)名日期:2022-02-25-2022-03-11

  相對(duì)面教育同步舒城縣人民政府公告信息:2022年六安舒城縣杭埠鎮(zhèn)綜合執(zhí)法分局招聘20人公告。更多關(guān)于安徽公安局招聘,安徽輔警招聘,安徽公安招聘公告等相關(guān)資訊,請(qǐng)關(guān)注相對(duì)面教育公安招警的招考信息,以及安徽相對(duì)面教育(www.mingyange.cn)官網(wǎng)和考務(wù)咨詢熱線(0551-63644001),獲取更多招考信息和備考資料。

舒城縣杭埠鎮(zhèn)綜合執(zhí)法分局公開(kāi)招聘工作人員公告

  為進(jìn)一步加強(qiáng)我鎮(zhèn)綜合執(zhí)法工作,經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究決定,面向社會(huì)公開(kāi)招聘綜合執(zhí)法分局工作人員20名,主要從事規(guī)劃執(zhí)法、環(huán)衛(wèi)、市容市貌、市政設(shè)施、路燈綠化、農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)等管理工作。為確保本次招聘工作順利進(jìn)行,現(xiàn)就我鎮(zhèn)綜合執(zhí)法分局公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘原則及方式

  堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),遵循公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,采用筆試、面試相結(jié)合的方式擇優(yōu)聘用工作人員,確保聘用人員的能力素質(zhì),報(bào)名數(shù)超過(guò)40人錄取前20名,不足40人按照2:1錄取。

  二、招聘條件

  1、擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,愛(ài)崗敬業(yè),遵紀(jì)守法,吃苦耐勞,品行端正;

  2、高中畢業(yè)及以上學(xué)歷,年齡20-35周歲 (截止到2022年2月25日)男性;

  3、本縣戶籍,身體健康;

  4、退伍軍人、有類(lèi)似工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,年齡可適當(dāng)放寬;

  5、有下列情形之一者,不接受報(bào)名:

  受過(guò)各類(lèi)治安或刑事處罰的;正在接受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榈?涉嫌違法犯罪的;參加集體上訪的;有被工作單位辭退記錄的;其它不符合招聘條件的人員,不接受報(bào)名。

  三、薪酬待遇

  聘用人員身份為聘用合同制工人,簽訂勞動(dòng)合同,試用期一個(gè)月。試用期工資1800元/月。試用期結(jié)束經(jīng)考核合格后簽訂勞動(dòng)合同并購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)(全日制本科及以上學(xué)歷的購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金),工資由基本工資和績(jī)效工資、工齡工資、加班工資、雙休補(bǔ)助、滿勤獎(jiǎng)構(gòu)成。

  四、招聘辦法

  (一)報(bào)名方式:

  采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式本人直接報(bào)名,報(bào)名時(shí)應(yīng)提供本人學(xué)歷證明、退伍證、有效居民身份證原件及復(fù)印件、2寸免冠照片2張,持所在地?zé)o違法違紀(jì)記錄證明。應(yīng)聘者提供資料應(yīng)真實(shí)準(zhǔn)確,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)名資格。

  (二)報(bào)名地點(diǎn):杭埠鎮(zhèn)綜合執(zhí)法分局辦公室

  (三)報(bào)名時(shí)間:2022年2月25日—2022年3月11日

  (四)咨詢電話:0564-2796967 18156428060

  (五)考核:

  1、考核方式:考核分為筆試和面試,由鎮(zhèn)政府統(tǒng)一組織。筆試和面試成績(jī)各占總成績(jī)的比例為5:5;

  2、筆試:筆試材料由鎮(zhèn)政府提供,筆試成績(jī)滿分100分,筆試時(shí)應(yīng)聘者應(yīng)攜帶本人身份證等相關(guān)證件,時(shí)間、地點(diǎn)、具體要求另行通知;

  3、面試:所有報(bào)名人員均參加面試。面試考核組成員由鎮(zhèn)政府指派。面試成績(jī)滿分100分,面試時(shí)應(yīng)聘者應(yīng)攜帶本人身份證等相關(guān)證件,時(shí)間、地點(diǎn)、具體要求另行通知;

  4、相關(guān)加分細(xì)則:對(duì)包括政審、健康及其他需了解的項(xiàng)目進(jìn)行綜合評(píng)分。對(duì)符合下列情況的給予綜合加分:①是退伍軍人的加5分;受過(guò)部隊(duì)表彰的,嘉獎(jiǎng)一次加3分,三等功加10分,各類(lèi)表彰嘉獎(jiǎng)可累計(jì)加分;②有計(jì)算機(jī)操作技能證書(shū)的,初級(jí)證書(shū)加2分,中級(jí)證書(shū)加5分,高級(jí)證書(shū)加10分;③有類(lèi)似工作經(jīng)歷者加3分;④高職專(zhuān)科學(xué)歷加2分,本科學(xué)歷加5分。

  (六)資格審查:由鎮(zhèn)政府組織紀(jì)檢、人事、人社、財(cái)政、執(zhí)法分局等相關(guān)職能部門(mén)對(duì)報(bào)名人員相關(guān)材料進(jìn)行審核,決定其是否符合應(yīng)聘條件及相關(guān)加分項(xiàng)的審定。

  (七)體檢:以綜合成績(jī)高低順序按1:1的招聘比例確定體檢對(duì)象。按通知要求到指定醫(yī)院參加健康體檢,體檢科目由鎮(zhèn)政府派人統(tǒng)籌安排,費(fèi)用自理。體檢不合格者不予錄用,并按順序遞補(bǔ)。

  五、公示與聘用

  擬聘用人員名單在杭埠鎮(zhèn)政務(wù)公開(kāi)欄公示7個(gè)工作日,公示期滿無(wú)異議后,按照有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

  六、本公告未盡事宜,由杭埠鎮(zhèn)政府負(fù)責(zé)解釋。

? 杭埠鎮(zhèn)人民政府

 2022年2月25日



原文鏈接:https://www.shucheng.gov.cn/public/6599411/34947354.html

  

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